你可能感興趣的試題

A.在工作中，領導者只負責給下屬提供工作所需要的條件，當下屬請示工作或與其商量問題時，領導者只做簡略回答，而不做指示，任憑下屬自行其是
B.工作的分工由群體決定，工作的合作成員由自己選擇，依據客觀標準獎懲工作人員，但以表揚和鼓勵為主
C.領導者對被領導者的控制方式是民主的，上下級心理相容，領導者關心被領導者的需求，尊重他們的人格和權益
D.單純命令主義領導者發(fā)布指令，用命令的方式強制下屬貫徹自己的指示
E.對工作的成績或今后的工作設想，除非下屬成員主動要求，否則不予任何評價或指示，也不實行獎懲

A.領導必須要有法定的權力
B.領導是由權力派生而來的
C.權力是影響領導者與被領導者之間的一種關系力量
D.權力表現(xiàn)為一種依賴關系一個人對另一個人依賴越大，受其影響的程度就越大
E.領導和權力有時是無關的