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人力資源成本分析法主要是從企業(yè)的()出發(fā),確保有多大的財務能力來配備多少員工,因而比較經濟,但可能由于財務預算有限,人力資源不足,從而導致生產計劃量難以完成。
A.人力資源
B.財務預算
C.現有員工
D.戰(zhàn)略目標
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單項選擇題
()是預測企業(yè)人力資源需求最常用的一種主觀預測法。
A.管理評價法
B.現狀預測法
C.經驗預測法
D.情景描述法
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單項選擇題
人力資源需求預測方法主要有()
A.定性方法
B.定量方法
C.定性和定量方法
D.復雜方法
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