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將戰(zhàn)略形成看成“是集體思維對(duì)組織業(yè)績(jī)進(jìn)行影響的過(guò)程”是()戰(zhàn)略理論流派的觀點(diǎn)。
A.文化學(xué)派
B.定位學(xué)派
C.設(shè)計(jì)學(xué)派
D.認(rèn)知學(xué)派
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問(wèn)答題
【論述題】人力資源為什么難以模仿?
答案:
人力資源的復(fù)制過(guò)程是一個(gè)極其艱難的過(guò)程,完美地對(duì)人力資源進(jìn)行模仿幾乎
是不可能的,原因來(lái)自于兩個(gè)主要方面:
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名詞解釋
組織能力
答案:
組織能力就是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的DNA,它是指企業(yè)配置和整合其所擁有或控制的各種資產(chǎn)以完成其團(tuán)隊(duì)性任務(wù)或活動(dòng)的能力
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