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多項選擇題
職位晉升的模式有()。
A.按工作表現(xiàn)晉升
B.按組織偏好晉升
C.按員工個人偏好晉升
D.按年資晉升
E.按參與性選擇晉升
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單項選擇題
根據(jù)人力資源管理規(guī)則,核定部門經(jīng)理降職的權(quán)限屬于()。
A.董事長
B.副總經(jīng)理
C.總經(jīng)理
D.股東會
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判斷題
對于處罰或解雇案件的爭議,主要由雇主承擔(dān)舉證責(zé)任。
答案:
正確
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