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填空題
()指的是訪問者根據(jù)與受訪人面對面的交談,從受訪人的表述中發(fā)現(xiàn)問題,進而判斷出培訓需求產生的真正原因。
答案:
交談法
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填空題
()是通過較長時間的反復觀察或通過多種角度、多個側面或選擇有典型意義的具體時間進行細致觀察,進而得出結論的方法。
答案:
觀察法
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填空題
()是整個培訓管理活動的第一個環(huán)節(jié),它決定了培訓能否基于正確的目標,進而影響到能否設計與提供有針對性的培訓課程。
答案:
培訓需求分析
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