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評分者一致性信度
答案:
表示兩個評定人分別評定同一對象時,所得到的兩組數(shù)據(jù)之間的相關(guān)程度。
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問答題
【論述題】試述如何消除工作分析中員工的焦慮心理。
答案:
員工對工作分析的不了解和“無知”,是造成焦慮心理的主要原因。而這種“無知”實(shí)際上是可以通過組織管理者和工作分析員的努力來...
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問答題
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答案:
工作分析首先要得到組織高層領(lǐng)導(dǎo)的大力支持:是否清楚地了解工作分析的必要性?工作分析的目標(biāo)是什么?實(shí)施工作分析的流程是什么...
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