名詞解釋

技能工資

答案：

技能工資根據(jù)員工擁有的能夠為組織帶來效益的技能或知識的范圍、深度和類型決定其薪酬水平。
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職務(wù)薪酬制
答案：

是首先對職務(wù)本身的價值作出客觀的評價，確定不同職務(wù)對企業(yè)目標實現(xiàn)的貢獻的大小。根據(jù)評價付給擔(dān)任該職務(wù)的人員相應(yīng)的薪酬。
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