你可能感興趣的試題

多項(xiàng)選擇題

企業(yè)收人與分配管理的意義包括（）。

A.收人與分配集中體現(xiàn)了企業(yè)所有者、經(jīng)營(yíng)者與職工之間的利益關(guān)系
B.收人與分配是企業(yè)再生產(chǎn)的條件以及優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)的重要措施
C.收人與分配是國(guó)家建設(shè)資金的重要來(lái)源之一
D.收人與分配會(huì)減少企業(yè)的利潤(rùn)

單項(xiàng)選擇題

甲企業(yè)在選擇股利政策時(shí)，以代理成本和外部融資成本之和最小化為要求，則甲企業(yè)所依據(jù)的股利理論是（）。

A.“手中鳥(niǎo)”理論
B.信號(hào)傳遞理論
C.所得稅差異理論
D.代理理論

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銷(xiāo)售預(yù)測(cè)的定性分析法包括（）。

你可能感興趣的試題

企業(yè)收人與分配管理的意義包括（）。

甲企業(yè)在選擇股利政策時(shí)，以代理成本和外部融資成本之和最小化為要求，則甲企業(yè)所依據(jù)的股利理論是（）。

銷(xiāo)售預(yù)測(cè)的定性分析法包括（）。

甲企業(yè)在選擇股利政策時(shí)，以代理成本和外部融資成本之和最小化為要求，則甲企業(yè)所依據(jù)的股利理論是（）。