多項選擇題

2012年12月10日,長江公司為其子公司200名管理人員每人授予100份現(xiàn)金股票增值權(quán),這些人員從2013年1月1日起必須在該公司連續(xù)服務(wù)滿3年,即可按照當(dāng)時股價的增長幅度獲得現(xiàn)金,該增值權(quán)應(yīng)在2017年12月31日之前行使完畢。2012年12月10日每份現(xiàn)金股票增值權(quán)的公允價值為15元,2013年12月31日每份現(xiàn)金股票增值權(quán)的公允價值為18元,當(dāng)年有10名高管人員離開長江公司,長江公司估計三年中將有25名管理人員離開公司。2014年12月31日每份現(xiàn)金股票增值權(quán)公允價值為21元,累計有10%的高管人員離開公司,長江公司估計三年中離開的員工比例將達到20%。不考慮其他因素,下列關(guān)于合并財務(wù)報表的處理中正確的有()。

A.因該項股權(quán)激勵計劃的實施,2013年12月31日應(yīng)抵消的長期股權(quán)投資的金額為105000元
B.因該項股權(quán)激勵計劃的實施,2013年12月31日應(yīng)抵消的長期股權(quán)投資的金額為87500元
C.因該項股權(quán)激勵計劃的實施,2014年12月31日合并財務(wù)報表中應(yīng)付職工薪酬余額的影響為224000元
D.因該項股權(quán)激勵計劃的實施,2014年12月31日合并財務(wù)報表中累計確認管理費用的金額為224000元

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