問答題

【簡答題】組織為什么要進行人才測評？

答案： （1）有利于人才的理性選拔。組織通過人才測評，可以發(fā)現(xiàn)并選拔人才。
（2）有助于人才的合理配置。通過人才測評，...
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問答題

【簡答題】提高人才測評效度的因素？
答案： （1）測驗本身的因素。測驗取材的代表性、測驗長度、試題類型、難度、區(qū)分度以及編排方式等都會影響效度。
（2）測...
問答題

【簡答題】提高人才測評信度的方法？
答案： （1）測驗保證標準化。測驗的一系列程序、指標等應經(jīng)過嚴格的設(shè)計，按照測量學的要求去做，以保證測驗的內(nèi)部一致性和穩(wěn)定性。<...
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