A.對管理者進行心理技能培訓(xùn),幫助員工建立心理恢復(fù)計劃 B.通過有效提供物質(zhì)和精神支持改善職業(yè)倦怠現(xiàn)象 C.適當(dāng)豐富工作內(nèi)容、采取輪崗的方式,緩沖乃至消除疲勞感和乏味感 D.嚴格執(zhí)行獎懲制度,發(fā)現(xiàn)問題嚴肅處理
A.規(guī)范保密行為和泄密行為 B.明確規(guī)定違約金的數(shù)額 C.明確界定商業(yè)秘密的范圍 D.損失賠償責(zé)任約定上應(yīng)明確賠償計算方法
A.員工和企業(yè)都可以主動向?qū)Ψ教岢鼋獬齽趧雍贤P(guān)系的請求 B.協(xié)議解除只要達成協(xié)議,即可即時解除,無須提前通知 C.協(xié)商解除如果是企業(yè)提出的,須支付經(jīng)濟補償金,最多不超過6個月 D.必須經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商一致達成協(xié)議,才能解除合同