單項選擇題

我國《勞動法》對未成年人做了特殊保護，禁止用人單位招用未滿（）周歲的未成年人，另有規(guī)定的除外。

A.14
B.16
C.18
D.20

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單項選擇題

張某和妹妹在甲工廠流水線做工。張某想跳槽到待遇更高的乙工廠，提前30日以書面形式提出了辭職。因乙工廠與甲工廠是競爭對手，甲工廠老板以開除張某妹妹作為要挾，要求張某辭職后不得到乙工廠工作。甲工廠的行為侵犯了張某（）的權利。

A.取得勞動報酬
B.選擇職業(yè)
C.平等就業(yè)
D.勞動保護

單項選擇題

某市擬分行業(yè)推動集體合同簽訂工作，保障相關行業(yè)勞動者合法權益。根據(jù)《勞動合同法》，下列關于集體合同的說法，正確的是（）。

A.未建立工會的企業(yè)，集體合同由全體職工與企業(yè)簽訂
B.勞動合同中的勞動條件和勞動報酬標準不得高于集體合同規(guī)定的標準
C.用人單位違反集體合同，侵犯職工勞動權益的，工會可以依法要求用人單位承擔責任
D.集體合同必須經(jīng)勞動行政部門審查批準后方能生效

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