單項選擇題

分析了能將領(lǐng)導(dǎo)者從非領(lǐng)導(dǎo)者中區(qū)別出來的個性特質(zhì)的理論是（）。

A、行為理論
B、特質(zhì)理論
C、權(quán)變理論
D、目標路徑理論

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問答題

【簡答題】“今天，太多太多的管理者忘記了工作應(yīng)當是鼓舞人心的且具有趣味性的，他們沒有充分發(fā)揮提高員工效率的方法的作用。”你如何看待這個說法?
答案： 這句話強調(diào)管理者需要終生學(xué)習，面對變化時保持靈活。管理人員必須了解關(guān)于工作場所和實踐中走動管理的行為研究成果。成功地激勵...
問答題

【簡答題】管理者是否可以使用一些動機理論或觀點來支持和鼓勵勞動力多元化的努力?請給出你的解釋。
答案： 在今天多元化的工作場合中，為了使動機最大化，管理者需要變得靈活些。員工試圖通過工作去滿足和實現(xiàn)的個人需要和目標不同。提供...
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