多項選擇題

勞動合同的無效，由（）確認(rèn)

A.用人單位
B.人民法院
C.勞動爭議仲裁委員會
D.勞動者

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多項選擇題

《勞動法》規(guī)定，解決勞動爭議，應(yīng)當(dāng)根據(jù)（）的原則，依法維護(hù)勞動爭議當(dāng)事人的合法權(quán)益

A.平等
B.合法
C.公正
D.及時處理

多項選擇題

實施職業(yè)資格證書制度的法律依據(jù)是（）

A、《合同法》
B、《勞動法》
C、《教育法》D
、《職業(yè)教育法》

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