多項選擇題

一般來說，人員錄用的策略主要有（）

A、多重淘汰式
B、補償式
C、結(jié)合式
D、經(jīng)驗式

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多項選擇題

面試提問的類型，最常用的有（）。

A、開放式提問
B、封閉式提問
C、假設(shè)式提問
D、確認式提問
E、舉例式提問

多項選擇題

按照面試內(nèi)容設(shè)計的重點分類，面試可以分為（）。

A、行為表述式面試
B、情景式面試
C、壓力面試
D、綜合式面試

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