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管理和后臺支撐人員每月計(jì)件工資=每月本廳店人均計(jì)件收入基準(zhǔn)值×①個(gè)人績效系數(shù)×②崗位系數(shù)+③業(yè)務(wù)發(fā)展質(zhì)量考核+④廳店效益考核(季度)。
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營業(yè)廳人員月度薪酬=固定收入+計(jì)件工資+其他變動(dòng)收入+福利。
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實(shí)施彈性薪酬激勵(lì)的營業(yè)人員薪酬結(jié)構(gòu)主要由固定收入、變動(dòng)收入和福利保險(xiǎn)三部分組成。
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