A.個(gè)人考核與團(tuán)隊(duì)考核 B.結(jié)果與過程 C.個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)與團(tuán)隊(duì)及個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì) D.短期貢獻(xiàn)與長期貢獻(xiàn) E.人際關(guān)系與組織氛圍
A.上級了解下屬工作 B.易制定合理的績效指標(biāo) C.易準(zhǔn)確地就工作完成情況進(jìn)行評價(jià) D.易因工作的上下級關(guān)系存在主觀因素 E.能保證公正、公平、公開
A.績效考評中,對組織的考評和對人的考評是相同的 B.管理實(shí)踐中,使用最廣泛的是360度考評 C.不同的考評關(guān)系有不同的考評方式,主要包括上級考評和360度考評 D.績效考評可依據(jù)考評者與被考評者的關(guān)系的不同選擇考評方式 E.績效考評可根據(jù)不同的指標(biāo)類別選擇適合的考評方式