單項(xiàng)選擇題

()的兩化融合管理原則有效解決兩化融合工作“高阻力”、“低參與”、員工對(duì)工作成敗不擔(dān)責(zé)等問題。

A.開放協(xié)作
B.領(lǐng)導(dǎo)的核心作用
C.全員參與、全員考核
D.全局優(yōu)化

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