A.勞動關系屬于經濟基礎的范疇,勞動法律關系屬于上層建筑范疇 B.勞動關系的形成以勞動法律規(guī)范的存在為前提,勞動法律關系的形成以勞動為前提 C.勞動關系是勞動法律關系產生的基礎,勞動法律關系是勞動關系在法律上的表現(xiàn)形式 D.勞動法律關系不僅反映勞動關系,而且當其形成后,便給勞動關系以積極的影響
A.主體是確定的,即一方是勞動者,另一方必然是用人單位 B.主體是不確定的,當事人一方或雙方可以是法人,也可以是其他組織或自然人 C.雙方不存在領導與被領導關系 D.反映的是一次性使用勞動力的經濟關系
A.維護用人單位利益 B.維護勞動者合法權益 C.引導用人單位與勞動者建立長期勞動關系 D.建立和維護勞動執(zhí)法制度