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【簡答題】簡述管理技能培訓開發(fā)中的事件過程法的五個步驟。
答案:
(1)培訓者給出一個事件簡短的描述。
(2)受訓者詢問主持人以得到更多的事實,主持人預先只是向他們簡略介紹,一...
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【簡答題】簡述管理人員培訓開發(fā)計劃的編制原則。
答案:
(1)以“服務(wù)培訓對象”為中心。經(jīng)營管理人員培訓的直接目的是幫助經(jīng)營管理人員增補知識、提高技能、...
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【簡答題】簡述管理培訓體系設(shè)計的原則。
答案:
(1)戰(zhàn)略性原則。企業(yè)經(jīng)營管理人員培訓必須與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和人力資源發(fā)展戰(zhàn)略相適應(yīng),培訓體系設(shè)計必須服務(wù)、服從于企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)...
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