A.合理結(jié)構(gòu) B.責(zé)任制護(hù)理 C.責(zé)權(quán)利一致的原理 D.適應(yīng)組織目標(biāo) E.動(dòng)態(tài)發(fā)展調(diào)正
A.年齡結(jié)構(gòu)、流動(dòng)情況、人員培訓(xùn)、整體素質(zhì) B.年齡結(jié)構(gòu)、流動(dòng)情況、人員培訓(xùn)、主觀能動(dòng)性 C.年齡結(jié)構(gòu)、流動(dòng)情況、人員培訓(xùn) D.提高整體素質(zhì)、調(diào)整供給結(jié)構(gòu)、滿足人力資源需求 E.年齡結(jié)構(gòu)、提高整體素質(zhì)、調(diào)整供給結(jié)構(gòu)、滿足人力資源需求
A.發(fā)展規(guī)劃、服務(wù)目標(biāo)、服務(wù)模式 B.發(fā)展規(guī)劃、服務(wù)目標(biāo)、人員 C.發(fā)展規(guī)劃、服務(wù)模式、人員 D.服務(wù)目標(biāo)、服務(wù)模式、人員 E.護(hù)理服務(wù)、預(yù)防措施、康復(fù)指導(dǎo)