A、組織先選人后定崗
B、組織先定崗、劃分各自的工作范圍,然后開始根據(jù)不同的崗位需要進(jìn)行人員甄選與錄用
C、組織先確定工作范圍和任職資格,然后開始根據(jù)不同的情況進(jìn)行定崗
D、組織先錄用新員工,然后根據(jù)特點(diǎn)進(jìn)行人崗匹配
A、獲得所需要人才
B、樹立企業(yè)形象
C、履行企業(yè)的盈利義務(wù)
D、降低受雇傭者短期內(nèi)離開公司可能性
A、工作分析
B、確定薪酬
C、確定指標(biāo)
D、筆試安排