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A.尊重員工從管理層做起，領導必須主動向員工問好
B.召開員工內部溝通會，管理層聽取員工的意見、建議和心聲
C.調整區(qū)管上班時間
D.改善員工生活環(huán)境

A.高度關注一線員工的需求，盡可能滿足需求，是各級管理層要做的頭等大事
B.薪酬需求、生活需求、娛樂需求、進步需求、尊重需求等是員工的基本需求
C.對員工而言，并無過分要求，領導的一個笑臉、一句鼓勵、一聲問候，員工就有可能會快樂幾天
D.管理層要與一線員工保持距離，強化層級管理