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問答題
【簡答題】用人單位違反《勞動合同法》規(guī)定與勞動者約定試用期的，如何處理？
答案：
用人單位違反《勞動合同法》規(guī)定與勞動者約定試用期的，由勞動行政部門責(zé)令改正，違法約定的試用期已經(jīng)履行的，由用人單位以勞動...
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問答題
【簡答題】用人單位與勞動者可以約定服務(wù)期嗎？
答案：
用人單位為勞動者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。
問答題
【簡答題】用人單位為勞動者提供的專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用有哪些？
答案：
用人單位為勞動者提供的專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用包括用人單位為了對勞動者進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付的有憑證的培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用以...
