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適用于確定有關(guān)工作職責、工作內(nèi)容、工作關(guān)系、勞動強度等方面的信息的工作分析方法是()
A.資料分析法
B.觀察法
C.工作日志法
D.問卷調(diào)查法
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工作分析的出發(fā)點是從崗位出發(fā)分析其內(nèi)容、性質(zhì)、關(guān)系、環(huán)境以及任職資格等,而不是分析在崗的人員如何。這一工作分析的原則稱為()
A.崗位原則
B.目的原則
C.應用原則
D.科學原則
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工作活動中不能夠再繼續(xù)分解的最小動作單位稱為()
A.工作要素
B.任務
C.職責
D.工作環(huán)境
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