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單項(xiàng)選擇題
在（）階段，人事管理的主要目的是激勵(lì)、控制和提高員工尤其是新員工的勞動(dòng)生產(chǎn)率。
A.傳統(tǒng)人事管理
B.人力資源管理階段
C.戰(zhàn)略性人力資源管理
D.制度性人力資源管理
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問答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)要回答職業(yè)指導(dǎo)的類型。
答案：
根據(jù)不同的標(biāo)準(zhǔn)，可以把職業(yè)指導(dǎo)劃分為不同的類型。
按職業(yè)指導(dǎo)的發(fā)展順序，我們可以把職業(yè)指導(dǎo)分為準(zhǔn)備職業(yè)的指導(dǎo)、...
按職業(yè)指導(dǎo)的發(fā)展順序，我們可以把職業(yè)指導(dǎo)分為準(zhǔn)備職業(yè)的指導(dǎo)、...
