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帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假等假期經(jīng)所在部門負責人審核,由分管領(lǐng)導批準。
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病假、事假一天以內(nèi)由供電所所長批準。
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連續(xù)曠工6-8天或一年累計曠工12-17天的,給予記過處分,年度績效考核等級不得評為A、B級。
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