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【論述題】論如何改善我國的領導發(fā)展與培訓現狀?
答案:
我國目前領導與培訓還存在培訓內容不規(guī)范、培訓手段落后、培訓制度不健全等一些問題,這些方面應不斷予以完善。完善的具體措施有...
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【論述題】試論領導效能測評的意義?
答案:
對領導效能測評的意義有:
1、領導效能測評是一切領導活動的出發(fā)點與歸宿
2、領導效能測評是衡量領導活...
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【論述題】試論領導用人的原則?
答案:
領導在用人的過程中,應堅持的原則主要有:
1、峰區(qū)年齡原則;
2、揚長避短原則;
3、量才...
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