A.設計績效指標體系 B.確定評估對象 C.進行職責分析 D.確定企業(yè)戰(zhàn)略總目標
A.激勵效應 B.內部條件 C.員工價值觀 D.員工技能
A.可衡量性 B.時限性 C.明確性 D.可達到性