A.表揚需公開,懲罰需單獨,這是不變的原則B.需要明確的讓員工明白強化和懲罰所針對的行為C.不同級別的員工發(fā)生同樣的行為應(yīng)平等對待D.懲罰在工作場合是一種需要極力避免的措施E.對于同一個員工使用的強化方式不要變,以保持穩(wěn)定的針對性
A.需要層級理論B.成就動機理論C.目標設(shè)置理論D.生存-社交-成長理論
A.期望值B.積極性C.工具性D.效價