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以下關(guān)于文化因素對談判影響的觀點中,不正確的是:()
A.影響談判的文化因素包括民族文化、組織文化、職業(yè)文化等
B.文化刻板印象常具消極意義
C.文化差異是阻礙談判順利進(jìn)行的重要原因
D.文化差異只能給談判帶來負(fù)面影響
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【案例分析題】日本商人在同外商進(jìn)行初次商務(wù)交往時,喜歡先進(jìn)行個人的直接面談,而不喜歡通過書信交往。對于找上門來的客商,他們則更傾向于選擇那些經(jīng)熟人介紹來的,因此在初訪日商時,最好事先托朋友、本國使館人員或其他熟悉的人介紹。日本商人善于把生意關(guān)系人性化,他們通曉如何利用不同層次的人與談判對方不同層次的人交際,從而探明情況,研究對策,施加影響,爭取支持。日本商人的談判禁忌有哪些?
答案:
忌諱:在談判中隨意增加人數(shù);忌諱代表團(tuán)中用律師和其他職業(yè)顧問;不喜歡別人報價高;不愿意接受當(dāng)面和公開的批評;不愿意對任何...
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【案例分析題】日本商人在同外商進(jìn)行初次商務(wù)交往時,喜歡先進(jìn)行個人的直接面談,而不喜歡通過書信交往。對于找上門來的客商,他們則更傾向于選擇那些經(jīng)熟人介紹來的,因此在初訪日商時,最好事先托朋友、本國使館人員或其他熟悉的人介紹。日本商人善于把生意關(guān)系人性化,他們通曉如何利用不同層次的人與談判對方不同層次的人交際,從而探明情況,研究對策,施加影響,爭取支持。日本商人的談判風(fēng)格是什么?
答案:
講究禮儀,注重人際關(guān)系;等級觀念強,不輕信人;態(tài)度認(rèn)真,辦事有耐心;準(zhǔn)備充分,計劃性強;注重長遠(yuǎn)利益。
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