單項選擇題

勞動法所調整的其他社會關系，就其性質而言，下面描述不正確的是（）。

A.勞動行政關系。即行政機關和經授權具有行政職能的有關機構與用人單位及其團體、勞動者及其團體和勞動服務主體之間，由于執(zhí)行勞動行政職能而發(fā)生的社會關系
B.勞動服務關系。即勞動服務主體與用人單位和勞動者之間由于為勞動關系運行提供社會服務而發(fā)生的社會關系
C.勞動團體關系。即勞動者團體（工會）與用人單位團體之間，勞動者團體（工會）與其成員或用人單位之間，用人單位團體與其成員或勞動者之間，由于協(xié)調勞動關系和維護勞動關系當事人利益而發(fā)生的社會關系
D.勞動權益關系。即勞動權益處理機構與勞動權益當事人（或其他人）之間進行協(xié)調的關系

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