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【簡答題】企業(yè)在哪種情形下可以解聘員工?
答案:
嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的;
嚴重失職,營私舞弊,對用人單位利益造成重大損害的;
勞動者...
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【簡答題】組織如何有效防范員工主動離職行為?
答案:
挽留優(yōu)秀員工
(1)物質與事業(yè)共同留人。
(2)晉升留人及工作擴大化。
(3)工作豐富化及...
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【簡答題】員工主動離職的影響因素有哪些?
答案:
個體因素(個人發(fā)展與成就感、年齡與家庭、人格特質與升學、出國、健康狀況)
組織因素(薪酬福利—水平...
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