你可能感興趣的試題

單項(xiàng)選擇題

衡量并修正部屬的行為績(jī)效，以確保企業(yè)目標(biāo)及計(jì)劃得以達(dá)成，稱為（）。

A.規(guī)劃
B.組織
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.控制

單項(xiàng)選擇題

所謂跨國(guó)公司（Transnational corporation；TNC）的組織型態(tài)為？（）。

A.決策權(quán)集中于總部，非分散于各地進(jìn)行
B.直接復(fù)制本國(guó)的經(jīng)驗(yàn)于國(guó)外子公司
C.子公司直接在當(dāng)?shù)仄溉素?fù)責(zé)實(shí)際的運(yùn)作
D.同時(shí)在兩個(gè)以上的國(guó)家保持營(yíng)運(yùn)

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人事管理中，對(duì)于人員僱用資格條件之訂定，系源自于（）。

你可能感興趣的試題

衡量并修正部屬的行為績(jī)效，以確保企業(yè)目標(biāo)及計(jì)劃得以達(dá)成，稱為（）。

所謂跨國(guó)公司（Transnational corporation；TNC）的組織型態(tài)為？（）。

人事管理中，對(duì)于人員僱用資格條件之訂定，系源自于（）。

衡量并修正部屬的行為績(jī)效，以確保企業(yè)目標(biāo)及計(jì)劃得以達(dá)成，稱為（）。

所謂跨國(guó)公司（Transnational corporation；TNC）的組織型態(tài)為？（）。