A.重新設(shè)計工作 B.明確工作期望 C.提高薪酬水平 D.幫助員工解決個人生活方面的問題 E.對員工進(jìn)行培訓(xùn)
A.計劃由企業(yè)與職工協(xié)商制定 B.費用一般由企業(yè)和職工共同負(fù)擔(dān) C.經(jīng)辦方式較為靈活 D.基金實行長期積累和市場化運營 E.政府不承擔(dān)直接責(zé)任
A.國家、社會、個人 B.企業(yè)支付與個人支付 C.社會與企業(yè) D.國家統(tǒng)籌與個人帳戶