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1 工作壓力應(yīng)對(duì)的CALM法則中，改變（Change）的含義是（）

2.問答題工作分析一般要進(jìn)行哪些方面的分析？

3 所謂科學(xué)的績(jī)效管理系統(tǒng)，是指（）。

4 下列哪項(xiàng)不是結(jié)構(gòu)工資制的內(nèi)容（）

5 講授法屬于與（）培訓(xùn)相適應(yīng)的培訓(xùn)方法。

6 收入政策在社會(huì)經(jīng)濟(jì)中具有以下重要作用（）

7 美國麥肯齊咨詢公司與瑞士IMD工商管理學(xué)院共同開發(fā)了一種產(chǎn)業(yè)體制分析法，可將產(chǎn)業(yè)的各子產(chǎn)業(yè)或經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分成（）

8 從業(yè)人員創(chuàng)新能力的基本特征是（）

9 從規(guī)劃的期限上看，人力資源規(guī)劃可分為()。

10 李政道是（）二百多年歷史上最年輕的正教授。

人力資源管理考試章節(jié)練習(xí)(2019.05.13)