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單項選擇題

管理者在使用強化理論激勵員工時，哪種方法可以獲得最好的激勵效果（）

A.只獎不罰
B.獎罰并重
C.只罰不獎
D.以獎為主，以罰為輔

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單項選擇題

小王因經(jīng)常不能按時完成工作，致使上司長期對他進行嚴格的監(jiān)督，但是當他有一次按時完成任務(wù)后，上司開始逐漸減少對他的監(jiān)督，上司的這種方式屬于（）

A.正強化
B.負強化
C.懲罰
D.衰減

單項選擇題

小劃是策劃部的一位實習生，他工作時總是無法集中總是出錯，主管找他談話多次，他非但沒有改正，甚至提出了離職，聲稱是自己不適合這份工作，請問他的行為符合以下哪一理論（）

A.行動理論——情緒定向
B.行動理論——狀態(tài)定向
C.控制理論——情緒定向
D.控制理論——狀態(tài)定向

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