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A、因內(nèi)部成員升遷而發(fā)生的人力結(jié)構(gòu)變化
B、內(nèi)部提升或向外征聘以何者為先
C、外聘選用何種方式
D、外聘所選用的人力來源是什么，有無困難，如何解決
E、如果是內(nèi)部提升或調(diào)動，其方向與層次如何

A、體現(xiàn)公司的績效價值
B、使行政管理人員承擔(dān)義務(wù)并積極參與
C、讓經(jīng)理對績效反饋和區(qū)分負(fù)起責(zé)任
D、與其他業(yè)務(wù)和人力資源流程相結(jié)合
E、提供必要的溝通和培訓(xùn)