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《關(guān)于印發(fā)淮北礦業(yè)集團設(shè)備管理規(guī)定的通知》(淮礦機電〔2015〕102號)規(guī)定,各單位設(shè)備實物臺賬與財務(wù)資產(chǎn)賬()核對一次,集團公司()核對一次。()
A、每半年、每年
B、每年、每半年
C、半年、半年
D、每年、兩年
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《關(guān)于全面推進對標(biāo)管理的實施意見》(淮礦運管〔2015〕119號)規(guī)定,各子分公司()為單位對標(biāo)工作第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)組織本單位對標(biāo)管理工作。
A、黨委書記
B、行政正職
C、黨政正職
D、紀(jì)委書記
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《淮北礦業(yè)2015年工資管理辦法》明確提出,動態(tài)調(diào)整內(nèi)部分配,確保分配比例關(guān)系合理。采掘、井下輔助、地面各系統(tǒng)之間技能崗位要保持合理的分配比例關(guān)系,原則上各系統(tǒng)保持在():1.5:1。
A、2.6
B、2.0
C、3.0
D、4.0
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