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職能目標(biāo)原理，層次與幅度原理，權(quán)力分配原理，組織溝通原理。
 

專為推行政務(wù)而組建；
依據(jù)《憲法》和《組織法》組建；
屬于國(guó)家機(jī)構(gòu)總要組成部分；
實(shí)行編制管理。