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在防范企業(yè)員工損失風險方面，企業(yè)可選擇的保障措施和手段包括（）。
①養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險等社會保險
②企業(yè)年金及補充醫(yī)療保險
③第三者責任險和再保險
④商業(yè)性的健康保險、人身意外傷害保險、人壽保險等

員工福利主要是對于企業(yè)所面臨的人員損失風險進行管理，企業(yè)人員損失主要包括（）。
①因公死亡和非因公死亡的風險
②因工喪失勞動能力和非因工喪失勞動能力的風險
③企業(yè)員工退休、養(yǎng)老而產(chǎn)生的養(yǎng)老風險
④員工辭職的風險
⑤企業(yè)經(jīng)營不善或因其他原因需要解雇員工的風險