A.專項培訓(xùn)協(xié)議違約金 B.競業(yè)限制違約金 C.保密協(xié)議違約金 D.保密協(xié)議賠償計算辦法
A.經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展不平衡,導(dǎo)致社會矛盾尖銳,勞動爭議增加 B.收入差距擴(kuò)大,群體間利益分化嚴(yán)重 C.政府監(jiān)管體系不夠健全 D.勞動力市場不健全,勞動者處于弱勢地位
A.問題解決 B.求同存異 C.強(qiáng)迫 D.撤退
A、即時終止 B、延續(xù)半年后終止 C、延續(xù)一年后終止 D、延續(xù)至醫(yī)療期滿時終止
A、平等主體 B、不平等主體 C、非完全平等主體 D、非完全不平等主體
A.反應(yīng)勞動法律部門的特點(diǎn) B.作為指導(dǎo)性的法律規(guī)范 C.指導(dǎo)勞動法的制定、修改和廢止 D.指導(dǎo)勞動法的實施 E.有助于理解、解釋勞動法