你可能感興趣的試題

介于集權式和分權式之間的組織采用的培訓與開發(fā)策略是（）

A.總部下屬分支機構根據(jù)需要自行制定培訓目標和計劃、培訓內(nèi)容和實施方式與評估反饋。
B.組織總部統(tǒng)一制定和設計培訓目標和計劃、培訓內(nèi)容和實施方式與評估反饋。
C.中層領導制定和設計培訓目標和計劃、培訓內(nèi)容和實施方式與評估反饋
D.總部：提出建議；協(xié)調資源；根據(jù)戰(zhàn)略目標確定整個集團的培訓制度、目標和重點。分支機構：根據(jù)需要確定培訓需求、制定培訓目標和計劃、培訓內(nèi)容和實施方式與評估反饋。

單項選擇題

戰(zhàn)略性培訓更加強調與組織的使命、核心價值觀、戰(zhàn)略目標等協(xié)調一致。培訓與開發(fā)的戰(zhàn)略性主要體現(xiàn)在培訓與開發(fā)流程的哪個環(huán)節(jié)？（）

A.培訓需求分析
B.培訓組織實施
C.制定培訓計劃
D.培訓成果轉化（遷移）
E.培訓效果評估

感谢您访问我们的网站，您可能还对以下资源感兴趣：

中文字幕网国产

国产一级特黄a大片亚洲浮力影院久久久久久亚洲第一二三区日韩国产国产精品第不卡国产视频第一页

企業(yè)的培訓與開發(fā)策略為總部下屬分支機構根據(jù)需要自行制定培訓目標和計劃、培訓內(nèi)容和實施方式與評估反饋，該企業(yè)是（）

你可能感興趣的試題

介于集權式和分權式之間的組織采用的培訓與開發(fā)策略是（）

戰(zhàn)略性培訓更加強調與組織的使命、核心價值觀、戰(zhàn)略目標等協(xié)調一致。培訓與開發(fā)的戰(zhàn)略性主要體現(xiàn)在培訓與開發(fā)流程的哪個環(huán)節(jié)？（）

企業(yè)的培訓與開發(fā)策略為總部下屬分支機構根據(jù)需要自行制定培訓目標和計劃、培訓內(nèi)容和實施方式與評估反饋，該企業(yè)是（）

戰(zhàn)略性培訓更加強調與組織的使命、核心價值觀、戰(zhàn)略目標等協(xié)調一致。培訓與開發(fā)的戰(zhàn)略性主要體現(xiàn)在培訓與開發(fā)流程的哪個環(huán)節(jié)？（）