A.職業(yè)生涯是個體的行為經(jīng)歷,而非群體或組織的行為經(jīng)歷 B.職業(yè)生涯是一個人一生之中的有償勞動經(jīng)歷 C.職業(yè)生涯內(nèi)含著職業(yè)發(fā)展、變更的經(jīng)歷和過程 D.職業(yè)生涯意味著人需要不斷改變自己的職業(yè)。
A.人員選擇 B.人員招聘 C.心理測試 D.人員錄用
A.建立工資政策線 B.建立工資數(shù)據(jù)庫 C.建立工資分配方式 D.建立工資水平線
A.戰(zhàn)術(shù)性人力資源計劃 B.戰(zhàn)略性人力資源計劃 C.年度人力資源計劃 D.人事計劃
A.給企業(yè)帶來新的活力和觀念 B.應(yīng)聘者很了解企業(yè) C.激勵員工 D.控制人力資源招聘成本