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1 培訓(xùn)評(píng)估的定性分析方法的優(yōu)點(diǎn)是（）

2 下列不屬于工作本身的是（）。

3.問(wèn)答題簡(jiǎn)述成人學(xué)習(xí)理論對(duì)培訓(xùn)的啟示。

4.判斷題職業(yè)晚期的特征是對(duì)其早期的生活方式進(jìn)行重新確認(rèn)，提煉出新的生活結(jié)構(gòu)。

5 授權(quán)應(yīng)著眼于（），給下屬充分的自由，使其對(duì)如何達(dá)到目標(biāo)做出自己的選擇和判斷。

6 社會(huì)保障管理體制是從（）實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一管理的。

7.填空題勞動(dòng)保護(hù)的主要內(nèi)容包括勞動(dòng)時(shí)間的規(guī)定、安全生產(chǎn)技術(shù)、（）

8 關(guān)于工作輪換法的正確說(shuō)法是（）

9.判斷題受訓(xùn)學(xué)員的態(tài)度影響培訓(xùn)效果的轉(zhuǎn)化層次。

10 在職培訓(xùn)常用的方式有（）

培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)章節(jié)練習(xí)(2020.03.30)